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Produits > Assurance collective > Absences et invalidité > Services de consultation en gestion des absences

Services de consultation en gestion des absences intégrés et personnalisés

Nos services de consultation en gestion des absences, rémunérés à l’acte, assurent des communications personnalisées avec les employeurs et les employés, une évaluation rapide des absences, une gestion continue du dossier et des services de soutien au retour au travail pour gérer efficacement tous les types d’absences de courte durée.

Dans le cadre de ces services, nous pouvons fournir aux employeurs un soutien supplémentaire en devenant une extension de leur organisation et en travaillant en collaboration avec eux, de l’élaboration à la mise en place du régime, puis en tant que partenaire dans la gestion des absences. Ce produit personnalisé peut fournir de meilleurs résultats qu’un régime d’invalidité de courte durée traditionnel ou ne pas avoir de produit d’intervention précoce.

Des experts multidisciplinaires mettent au point des services personnalisés qui peuvent aider à réduire le nombre de dossiers d’invalidité complexes qui deviennent des dossiers d’invalidité de longue durée et à accélérer le retour au travail.

Ces services peuvent également aider à réduire le risque de rechute parce que les problèmes liés au travail sont réglés avec l’aide de spécialistes en retour au travail. Au besoin, nos experts assurent la transition en douceur à la période d’invalidité de longue durée. Les employés ont droit à ces services qu’ils soient admissibles ou non aux prestations d’invalidité.

Nos services de consultation en gestion des absences peuvent être fournis pour tous les cas ou sur une base ponctuelle.

  Tous les cas

Pour les entreprises qui comptent 400 employés ou plus, Manuvie peut gérer toutes les absences de courte durée pendant un nombre de jours préétabli. Ce service de consultation est offert moyennant des frais par cas.

  Au cas par cas

Les employeurs peuvent choisir de soumettre uniquement des cas particuliers à nos experts en gestion de dossiers. Ce service est offert aux entreprises qui comptent 25 employés ou plus. Un taux horaire s’applique.

Dans les deux cas, les interventions des gestionnaires de dossiers sont entièrement intégrées et tiennent compte des besoins, ainsi que des politiques et processus de gestion des absences de l’entreprise.

Pour faire appel aux services de consultation en gestion des absences de Manuvie, les employeurs doivent autofinancer leur régime d’invalidité de courte durée, leurs programmes de continuation du salaire ou de congés de maladie et avoir souscrit l’assurance invalidité de longue durée de Manuvie.


Services de gestion des accidents de travail

Les services de gestion des accidents de travail de Manuvie parmi les meilleurs de l’industrie, assurent la gestion des dossiers, ainsi que des services d’aménagement et de réadaptation pour les employeurs comptant 50 employés ou plus. Ils leurs permettent d’intégrer la gestion des accidents de travail à leur régime d’invalidité de Manuvie. Les employeurs peuvent choisir parmi cinq options de services rémunérés à l’acte pour mettre au point une solution personnalisée qui répondra aux besoins de leur entreprise. Les services offerts incluent :

  • Notification et évaluation des accidents
  • Gestion de dossiers
  • Soutien au retour au travail et aménagement du travail
  • Assistance en cas de contestation
  • Gestion de programme et gestion financière des sinistres

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