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LD19, Communication de la rémunération et ce qu’elle signifie pour vous

Un homme et une femme assis à une table, discutant du travail

LD19, Communication de la rémunération et ce qu’elle signifie pour vous

En 2005, l’Association canadienne des compagnies d’assurances de personnes (ACCAP) a publié un document de référence intitulé Communication de renseignements concernant les conseillers. Il présente les lignes directrices sur la communication des renseignements à propos de la participation d’un conseiller à une opération de vente.

Jusque début 2018, l’ACCAP a mis en branle sa plus grande initiative auprès de la collectivité des conseillers en vue d’ouvrir le dialogue sur la ligne directrice LD19, Communication de la rémunération liée aux régimes collectifs d’assurance et de retraite. Le secteur est ainsi en mesure d’établir ses propres normes (autoréglementation) en évitant des règles qui ne lui conviendraient pas.

Depuis, le groupe de travail de l’ACCAP a rencontré des conseillers et recueilli des commentaires utiles sur la façon de présenter la communication de la rémunération de manière équitable pour tous les intervenants.

Les prochaines étapes
Nous sommes conscients que la mise en place de cette ligne directrice est susceptible de changer la façon dont vous exercez vos activités, et nous ferons tout en notre possible pour vous aider. Au fur et à mesure que de nouveaux renseignements seront disponibles, nous vous en informerons ici. Nous sommes là pour répondre à vos questions. Parlez avec votre représentant Manuvie.

Quelle est VOTRE VALEUR et pourquoi devez-vous en parler?

L’expansion des affaires repose sur une combinaison de sens des affaires et de solidité des relations. Pour être prospère, vous devez disposer des deux et les renforcer. Comment articuler la valeur que vous apportez aux activités?

Le cadre de VALEUR vise à vous aider à consolider vos relations avec vos clients. En ce qui a trait à la Communication de la rémunération, il est crucial que les clients comprennent la valeur que vous apportez. En outre, une relation fondée sur la valeur est propice à une relation à long terme.

D’autres informations suivront; il est important que vous veniez visiter le site régulièrement.

Dates à retenir

Date prévue de prise d’effet
Produit
Information exigée
1er janvier 2019
SRC
Nouvelles souscriptions : rémunération directe
1er janvier 2020
SRC
Affaires en vigueur : le suivi commence le 1er janvier 2019, la communication, le 1er janvier 2020
1er janvier 2020
AC
Nouvelles souscriptions : rémunération directe
1er janvier 2021
AC
Affaires en vigueur : le suivi commence le 1er janvier 2020
Ces dates peuvent être modifiées.


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